Déhora Consultancy - workforce management en personeelsplanning techniekers

Personeelsplanning in technical services

Installaties, onderhoud en herstellingen vragen om een slimme en doordachte personeelsplanning. Voor technische diensten en servicebedrijven is dat vaak een dagelijkse puzzel. Déhora Consultancy helpt je om roosters, capaciteit en inzetstrategie te optimaliseren — met minder stress, meer grip én duurzaam inzetbare techniekers.

Déhora Consultancy - academy of opleiding in personeelsplanning of workforce management

Planning van techniekers

Efficiënte inzet bij onderhoud, interventies en wachtdiensten

Technische diensten schakelen dagelijks tussen gepland onderhoud, dringende herstellingen en installaties bij klanten of op locatie. Die afwisseling vraagt om een flexibele, maar doordachte personeelsplanning. In de praktijk botsen veel organisaties op dezelfde uitdagingen:

  • Beperkte ruimte om op te schalen bij storingen of piekdrukte
  • Roosters sluiten niet goed aan op beschikbaarheid of regelgeving
  • Weinig vervangingsmarge bij ziekte of afwezigheid
  • Onduidelijke afspraken over bereikbaarheid en inzetbaarheid
  • Gebrek aan inspraak in werktijden veroorzaakt frustratie of verloop

Wij helpen jouw organisatie om deze uitdagingen om te zetten in een toekomstgerichte, werkbare planning van techniekers.

Onze tijdintelligente oplossingen voor technische diensten

Van interim ondersteuning tot advies en uitvoering bij de planning van technical services: zo maken we workforce management werkbaarder, mensgerichter en efficiënter.

Déhora Consultancy - workforce management en planning met tijdintelligentie en flow

Beleid en klantgerichte planning

Van interne structuur naar betrouwbare service.

Déhora helpt je om een gedragen planningsbeleid uit te werken, met duidelijke processen, realistische afspraken en heldere verantwoordelijkheden. We zorgen dat de inzet van techniekers niet alleen intern rust en structuur brengt, maar ook resulteert in een betrouwbare service voor je klanten. Zo worden interventies, onderhoud en installaties vlot gepland en beantwoord je tegelijk aan de verwachtingen binnen SLA’s of andere klantafspraken.

Ontdek onze aanpak
personeelsbehoefte capaciteitsplanning

Capaciteitsmanagement

Inzicht in planning op korte én lange termijn.

Capaciteitsplanning gaat verder dan de bezetting van vandaag. We brengen in kaart hoeveel techniekers je nodig hebt op korte termijn (voor interventies of storingen) én op lange termijn (voor gepland onderhoud of installatieprojecten). Afgestemd op werkdruk, bereikbaarheid en responstijden. Zo vermijd je ad-hocplanning en krijg je grip op personeelsinzet én werklast.

Ontdek onze aanpak
Déhora Consultancy - workforce management en consultancy

Interim ondersteuning

Extra slagkracht wanneer het nodig is.

Tijdelijk een planner of dispatcher nodig? Of een extra paar ervaren handen om je planningsproces te ondersteunen? Déhora biedt snel inzetbare interim planners en workforce managers die vertrouwd zijn met technische omgevingen. Ze draaien vlot mee in jouw werking en zorgen voor rust en continuïteit. Ook ondersteuning bij werving en selectie van vaste krachten is mogelijk.

Ontdek onze aanpak
Planpoint - software voor workforce management en personeelsplanning

Planningsoftware voor techniekers

Grip op roosters, routes en responstijden

Met Planpoint breng je alle aspecten van personeelsplanning samen in één gebruiksvriendelijk systeem. Van de planning van herstellingen en onderhoud tot tijdregistratie, verlofaanvragen en klantendossiers. Dankzij mobiele functies en een handig medewerkersportaal blijven techniekers onderweg altijd goed geïnformeerd. Déhora Consultancy ondersteunt je bij de inrichting, implementatie en optimaal gebruik van de software.

Ontdek Planpoint voor technical services
Déhora Consultancy - persoonlijke coaching workforce management en personeelsplanning

Strategische personeelsplanning

Vooruitdenken in plaats van bijsturen.

Hoe ontwikkelt je team van techniekers zich in de komende jaren? Wat betekent vergrijzing, uitstroom of technologische evolutie voor je personeelsbehoefte? Wie stroomt straks door, en welke vaardigheden heb je in de toekomst nodig? Wij helpen je om hierop te anticiperen met een strategisch personeelsplan dat richting geeft aan instroom, opleiding, interne mobiliteit en kennisoverdracht.

Ontdek onze aanpak
Déhora Consultancy - onderzoek workforce management en personeelsplanning

Opleiding en coaching

Sterkere personeelsplanners, betere planning.

Goed workforce management begint bij mensen die weten wat ze doen. Déhora biedt gespecialiseerde opleidingen rond de planning van techniekers, wachtdiensten en interventies. Denk aan vakopleidingen voor dispatchers, planners of teamverantwoordelijken, aangevuld met individuele coaching. Praktisch, realistisch en meteen toepasbaar in jouw dagelijkse werking.

Ontdek onze opleidingen
"De planners van Déhora ontzorgden ons toen het water aan onze lippen stond. Ze denken actief mee & weten van aanpakken. Déhora-planners begrijpen de complexiteit van technische planning en weten wat ze doen"
- Kobe Helsen, coördinator planning en subcontracting - Altrad
Client case

Ondersteuning door tijdelijke planner brengt rust.

Altrad Services Benelux was geruime periode op zoek naar een vaste personeelsplanner. Een projectmatige samenwerking met Déhora, specialist in personeelsplanning, bood een tijdelijke oplossing.

Bekijk de case

Op zoek naar rust, grip en continuïteit?

Laat je gegevens achter voor een vrijblijvend gesprek. Samen maken we werk van werkbare planning.