U zocht naar: ''

Post
De Ronde van Vlaanderen overtreedt de wet!

Waarom? De meesten vergeten het wel eens: wielrenners zijn werknemers in loondienst van een wielerclub. Zij fietsen niet naar eigen…

Post
Permanente scholing in personeelsplanning: waarom?

Die ontwikkelingen gaan razendsnel. Dat dwingt bedrijven om flexibeler te worden. Niet voor niets hanteren bedrijven steeds ruimere service- en…

Post
Wetsontwerp Wendbaar en Werkbaar werk onder de loep

Door Kristof Salomez, Lawyer/partner at Bloom Law Firm, Professor at VUB Een belangrijk deel van dit wetsontwerp heeft betrekking op de…

Post
Wat leren we van de dagplanning van Benjamin Franklin?

Benjamin Franklin is geboren op 17 januari 1706. Hij speelde een grote rol bij de onafhankelijkheid van Amerika en de…

Post
10 jaar Déhora: een terugblik door Luk Berlanger

Plannen is een vak! Professionalisering van personeelsplanning “Toen ik 10 jaar geleden bij Déhora België begon, werd op een heel…

Post
Wat is de ideale lengte van een werkdag?

“Het hangt af van het individu”, zegt Janneke Plantenga, hoogleraar Economie over de optimale lengte van een werkdag. “Bij een…

Post
Opinie: werkdag van acht uur is niet meer van deze tijd

De drie keer twaalfurige werkdag per week die telecom­miljardair Carlos Slim van Ame?rica Mo?vil bepleit als nieuwe standaard, is dan…

Evenement
Workforce planning in ziekenhuizen – studiedag

Op deze studiedag staan we stil bij maatregelen voor een efficiëntere en meer duurzame personeelsplanning. Voor ziekenhuismanagers en afdelingshoofden die betrokken zijn bij de inzet en planning van personeel.

Post
38-uren week: kroniek van een aangekondigde dood?

Bijdrage door Kristof Salomez, Lawyer/partner at Bloom Law Firm, Professor at VUB Deze maatregel is degene die het meest de…

Post
Interview: duurzame flexibilisering wordt de norm

Kunt u uitleggen wat ‘Duurzame Flexibilisering’ nou precies is? Bij flexibilisering gaat het er om dat je als organisatie de…