Onze impact in de praktijk
Bekijk hoe we organisaties helpen aan meer grip, flow en resultaat.
Naar een uniforme en evenwichtige planning
De personeelsplanning bij MKL was onderwerp van een aantal frustraties: weinig afspraken, geen transparantie, veel extra administratieve rompslomp. Déhora hielp hen naar een eenduidige en efficiëntere personeelsplanning.
Strategische personeelsplanning bij Janssen Pharmaceutica
Lees hoe Janssen Pharmaceutica, met ondersteuning van Déhora, strategische personeelsplanning inzet om toekomstgericht te sturen op haar personeelsinzet. Het resultaat: inzicht in competenties, gedragen keuzes en een duurzaam plan voor instroom, ontwikkeling en flexibiliteit.
Optimale personeelsplanning bij De Lijn
Wat begon met de vraag om planningsprocessen grondig te evalueren, leidde tot de opstart van enkele geslaagde projecten die een nieuwe en duurzame impuls gaven.
Gezondheid en flexibele werktijden in de chemiesector
Een toekomstbestendige sector begint bij duurzame inzetbaarheid. In samenwerking met Déhora Consultancy werd een grootschalig traject opgezet om bedrijven te ondersteunen in de overgang naar gezonder en werkbaarder werk.
Medewerkers Milcobel kiezen voor duurzame inzetbaarheid
“Hoe creëren we duurzame inzetbaarheid die écht gedragen is?” Bij Milcobel kwam het antwoord van de werkvloer zelf. Medewerkers kregen inspraak in hun uurrooster én de kans om een nieuw planningssysteem uit te proberen.
Boegbeelden van een innovatieve samenwerking
Déhora België en Zorgbedrijf Antwerpen vonden elkaar in vernieuwing. Déhora ontwikkelde voor Zorgbedrijf Antwerpen een planningstool voor o.a. takenplanning en dienstenplanning.
Heb je een vraag?
Heb je een vraag over een opdracht? Of wil je eens sparren over jouw workforce management?
